Analisis Mempertahankan Loyalitas Kerja dan Penerapannya terhadap Kinerja Karyawan pada Toko Tooxy Second Stuff

Silviana Khoerun Nisa; Bangun Putra Prasetya

doi:10.47134/jampk.v1i4.349

Authors

Silviana Khoerun Nisa Universitas Widya Mataram
Bangun Putra Prasetya Universitas Widya Mataram

DOI:

https://doi.org/10.47134/jampk.v1i4.349

Keywords:

Loyalitas kerja, Kinerja Karyawan

Abstract

Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Tujuan dari penelitian kualitatif yaitu menjelaskan suatu fenomena secara detail dengan cara pengumpulan data yang detail juga, yang menunjukkan pentingnya kedalam data yang diteliti. Sedangan jenis penelitian yang digunakan yaitu penelitian lapangan (field reseach) yang berarti suatu penelitian yang dilakukan secara sistematis dengan mengangkat data yang ada di lapangan. Penelitian lapangan (field research) bertujuan untuk mengungkap fakta dan kenyataan yang ada di masyarakat. Berdasarkan hasil penelitian ini menunjukkan bahwa penerapan untuk mempertahankan loyalitas kerja karyawan pada Toko Baju Tooxy Second Stuff bisa dikatakan cukup baik. Dikatakan cukup baik karena strategi yang digunakan sesuai dengan teori mempertahankan loyalitas kerja karyawan. Namun, pada kenyataannya dengan penerapan Loyalitas pada Kinerja Karyawan yang cukup baik belum dapat mempertahankan loyalitas karyawan. Disimpulkan bahwa penerapan yang mempengaruhi loyalitas kerja karyawan masih banyak yang tidak terealisasikan di Toko Baju Tooxy Second Stuff. Sehingga mempengaruhi hasil dari penerapan Kinerja Karyawan yang telah dilakukan di Toko Baju Tooxy Second Stuff.

References

Agmasari, M., & Septyarini, E. (2023). Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Budaya Organisasi terhadap Loyalitas Kerja Karyawan PT Antar Lintas Sumatera di Yogyakarta. Reslaj: Religion Education Social …. https://journal.laaroiba.ac.id/index.php/reslaj/article/view/1670

Aisyah, U. (2020). Pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap loyalitas serta implikasinya pada kinerja karyawan kontrak PT. Jamkrindo di wilayah Sumatera Selatan.

Akila, A. (2020). Pengaruh Tanggung Jawab dan Loyalitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Wisma Grand Kemala Palembang. Jurnal Media Wahana Ekonomika. https://jurnal.univpgri-palembang.ac.id/index.php/Ekonomika/article/view/4848

Alfanda, F. A., & Sitohang, F. M. (2022). Pengaruh Pemberian Kompensasi, Loyalitas Kerja Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Graha Kharisma. Jurnal Ilmu Dan …. http://jurnalmahasiswa.stiesia.ac.id/index.php/jirm/article/download/4654/4652

Asty, W., & Krismawati. (2015). Analisis loyalitas terhadap kinerja karyawan restoran di Grand Rocky Hotel. Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara.

Bakhtiar, H. M. (2023). Analisis pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan CV. Bahtera Adiguna Pangkalan Bun. Magenta, 11(2), 119–130.

Churniawati, N. (2021). Pengaruh Disiplin Dan Masa Kerja Terhadap Loyalitas Kerja Dengan Religius Sebagai Variabel Moderasi (Study Kasus Pada Karyawan Pt Miswak Utama). Transparan. http://e-jurnal.stie-yadika.ac.id/index.php/jtsyb/article/view/3

Citra, L. M. (2019). Pengaruh Kepemimpinan, Kepuasan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Loyalitas Karyawan. Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen. https://jurnal.umsu.ac.id/index.php/MANEGGIO/article/view/3776

Dewi, A. F., Sari, P., & Pohan, Y. A. (2023). Pengaruh Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Loyalitas Kerja Pegawai di Dompet Dhuafa Waspada. Accumulated …. http://e-journal.potensi-utama.ac.id/ojs/index.php/Accumulated/article/view/1881

Fazrin, S. D., & Yusuf, M. (2021). Pengaruh kompensasi dan iklim organisasi terhadap loyalitas kerja pegawai. Jurnal Manajemen. https://journal.feb.unmul.ac.id/index.php/JURNALMANAJEMEN/article/view/9511

Fersinata, F. J., & Sitohang, F. M. (2022). Pengaruh Pengalaman Kerja, Motivasi Kerja Dan Loyalitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt Yuwana Karya Catur Manunggal. Jurnal Ilmu Dan …. http://jurnalmahasiswa.stiesia.ac.id/index.php/jirm/article/download/4737/4735

Fitria, S., & Nio, S. R. (2020). Kepuasan Kerja Dan Loyalitas Kerja Pada Guru Honorer Sma Swasta Bukittinggi. Proyeksi. https://jurnal.unissula.ac.id/index.php/proyeksi/article/view/11027

George, J. M., & Jones, G. R. (2005). Understanding and managing organizational behavior (4th ed.). Upper Saddle River, NJ: Prentice Hall.

Harahap, T. R. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja dan Loyalitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. TIN: Terapan Informatika Nusantara. http://ejurnal.seminar-id.com/index.php/tin/article/view/4232

Juniartika, R., Utami, S. E., & Ihsani, H. (2023). Pengaruh Kebermaknaan Kerja Terhadap Loyalitas Kerja pada Karyawan Generasi Z di Kota Padang. Psyche 165 Journal. https://jpsy165.org/ojs/index.php/jpsy165/article/view/267

Karim, A. D. (2020). Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja dan Kompensasi Terhadap Loyalitas Pegawai PT Kreasi Kuliner Kondang di Yogyakarta. Jurnal Ekobis Dewantara. http://jurnalfe.ustjogja.ac.id/index.php/ekobis/article/view/1917

Khairul, M., & Anggarini, T. (2023). Analisis strategi mempertahankan loyalitas dan semangat kerja karyawan terhadap produktivitas kerja karyawan (Studi kasus pada Wifi Indihome Medan). Open Journal System, 17(7), 1605–1612.

Kosasih, A. R., & Kurniawan, J. E. (2019). Hubungan kepuasan kerja dan loyalitas pada karyawan. dspace.uc.ac.id. https://dspace.uc.ac.id/handle/123456789/5289

Kurniawan, I. S. (2019). Faktor-faktor yang mempengaruhi loyalitas karyawan. Journal FEB UNMUL, 85-97.

Luki, M., & Nazmi, H. (2021). Pengaruh Kompetensi Kerja, Kepuasan Kerja Dan Loyalitas Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Horasbangunpersada. Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & …. http://journal.stiemb.ac.id/index.php/mea/article/view/1592

Maulida, R. A., & Askiah, A. (2020). Pengaruh Loyalitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Mahakam Berlian Samjaya. Borneo Studies and Research. https://journals.umkt.ac.id/index.php/bsr/article/view/1834

Meda, J., FoEh, J., & Niha, S. S. (2022). … Ketidakamanan Kerja, Iklim Organisasi dan Pengembangan Karir terhadap Loyalitas Karyawan yang Dimediasi Oleh Kepuasan Kerja (Literature Review Manajemen …. Jurnal Ilmu Multidisplin. https://greenpub.org/JIM/article/view/50

Nasution, N. L. (2019). Analisis loyalitas kerja pegawai dinas pendidikan kabupaten Labuhanbatu. ECOBISMA (Jurnal Ekonomi, Bisnis Dan Manajemen). https://jurnal.ulb.ac.id/index.php/ecobisma/article/view/1

Nugraha, A. (2019). Pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Honda Maju Mobilindo Palembang. Skripsi.

Nuriyah, S., Qomariah, N., & Setyowati, T. (2021). Pengaruh pengembangan karir, lingkungan kerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Padang. Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi), 5(3), 494–512.

Nuswantoro, M. A. (2021). Pengaruh Dukungan Organisasi, Budaya Organisasi Terhadap Employee Engagement Yang Berimplementasipada Loyalitas Kerja (Studi Kasus Pada BPR Arto Moro …. Solusi. https://journals.usm.ac.id/index.php/solusi/article/view/3425

Putra, G. D. E. (2022). Pengaruh Stres Kerja, Efektivitas Komunikasi Organisasi, dan Loyalitas Kerja terhadap Kinerja Karyawan Sarung Tenun PT. Nabatex Cabang Kabupaten …. OPTIMAL Jurnal Ekonomi Dan Manajemen. https://journal.amikveteran.ac.id/index.php/optimal/article/download/464/379

Ramlawati. (2016). Analisis pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di STIE AMKOP Makassar. Jurnal Capacity STIE AMKOP Makassar, 11(3), 701–712.

Rikasari, M. (2021). Pengaruh Motivasi Berprestasi, Kompensasi, Kondisi Kerja dan Keterlibatan Kerja terhadap Loyalitas Kerja di PT Totoisan Jaya Mojokerto. Jurnal Ilmu Manajemen (BION). https://bion.thejurnals.com/index.php/bion/article/view/9

Simbolon, S., & Nathania, B. (2023). Analisis Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi Dan Loyalitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Hotel Citi Inn Medan. Jurnal Ilmu Ekonomi Dan Bisnis. http://ejournal.pkmpi.or.id/index.php/ijess/article/view/27

Subagja, I. K., & Safrianto, A. S. (2020). Pengaruh Kepuasaan Kerja Dan Loyalitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt Bank Sahabat Sampoerna Jakarta. Jurnal Manajemen Bisnis …. https://www.academia.edu/download/70473165/pdf.pdf

Suryati, S. (2021). Gaya Kepemimpinan Servant Leadership, Kepuasan Kerja, Loyalitas Kerja Terhadap Komitmen Organisasional (Studi Kasus Pada Kantor Bpkad “Badan …. Jurnal Manajemen Pendidikan Dan Ilmu Sosial. https://dinastirev.org/JMPIS/article/view/768

Utami, V., & Dwiatmadja, C. (2020). Pengaruh pengembangan karir, motivasi kerja dan pemberian kompensasi terhadap loyalitas kerja karyawan (Studi kasus pada karyawan PT. Tribun Berita Online). International Journal of …. https://ejournal.undiksha.ac.id/index.php/IJSSB/article/view/24221

Zulfikri, K., & Trisninawati, T. (2022). Pengaruh Loyalitas Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT TIKI Palembang. Jurnal …. http://journal.universitaspahlawan.ac.id/index.php/jpdk/article/view/6224